Erfolgreich im Beruf mit Coaching-Kompetenz

Das hochkompakte Training der Coaching-Kompetenz 

Ein neues Verständnis von Leadership:

• Weitblickende Leader suchen neue Möglichkeiten, ihren Alltag zu meistern. Besonders wenn es darum geht, Mitarbeiter*innen zu begeistern, junge Menschen im Unternehmen zu begleiten, Entwicklung zu ermöglichen und nachhaltige Lösungen zu finden. Der Weg der Optimierung stößt irgendwann an seine Grenzen. 

• Das Training öffnet eine neue Türe zu mehr Empowerment und mehr Zukunftskompetenz.

• Coaching-Kompetenz als eine neue Kraftquelle für Ihr Leadership. 

Zielgruppen:

• in „klassischen“ Führungsrollen: z. B. Unternehmens-, Abteilungs- oder Teamleiter*innen, Qualitätsmanager*innen; Key Account Manager oder Personalentwickler*innen

• oder in agilen, lateralen oder temporären Führungsrollen: z. B. Projektleiter*innen, Begleiter*innen von Veränderungsprozessen, agile Coaches

• die andere Menschen inspirieren und fördern wollen, die eigene Kompetenz bestmöglich einzusetzen

• die mehr aus der Fülle heraus agieren wollen, statt ständig den Mangel zu bekämpfen

• die ihre eigene Coaching-Kompetenz erproben und erweitern wollen 

Details zum FUTURE-Trainingsangebot

Angebot in Zusammenarbeit mit der FUTURE-Leadershipakademie
--> Interessiert? Nehmen Sie gerne mit mir Kontakt auf.